QUE ES PSICOLOGÍA INDUSTRIAL/ORGANIZACIONAL

 PSICOLOGÍA INDUSTRIAL ORGANIZACIONAL 

Es una disciplina social cuyo objeto de estudio es el comportamiento humano en el ámbito de las organizaciones empresariales. 

Se refiere a la aplicación de los conocimientos y prácticas psicológicas en el terreno organizacional para entender científicamente el comportamiento de la persona que trabaja día con día así como para utilizar el potencial humano con mayor eficiencia y eficacia en armonía con una filosofía de promoción humana.


 ¿CUÁL ES LA FUNCIÓN DE UN PSICÓLOGO ORGANIZACIONAL?

Su principal objetivo es mejorar la conducta del individuo que pertenece a una organización y favorecer el bienestar dentro de las empresas para impulsar su desarrollo. 

El profesional especializado en esta disciplina evalúa, monitorea, supervisa el comportamiento de los trabajadores, teniendo en cuenta el contexto organizacional. 


¿PARA QUE SIRVE LA PSICOLOGÍA INDUSTRIAL ORGANIZACIONAL?

Es una disciplina primordial para el desarrollo y bienestar de las organizaciones, esta rama de la psicología no sólo se centra en los procesos individuales  si no también en el desarrollo de la organización a la que pertenece cada individuo. 



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